Какие задачи во время разработки мы ставили перед собой и этим инструментом и как они могут быть сегодня полезны профессионалам, которые подбирают себе инструменты для работы и хотят увеличить свою эффективность. Которая кстати будет сказать возросла без мала до 70% за первый год применения игры, что на мой взгляд весьма неплохо.
Итак, по пунктам.
1-я Наша задача/Возможность для вас – это выход работы с целью из рамок линейных схем – ведь жизнь не линейна и в любой момент, для достижения цели, может потребовать от игрока совсем нового подхода, нового взгляда, иного типа действий, другого уровня коммуникации, людей с которыми ранее не взаимодействовали и так далее …
Задача выполнена!
2-я Наша задача/Возможность для вас – добавить в работу с целью эмоции или даже будет вернее – сбалансировать разум/логику с эмоциями игроков.
Создать условия, в которых:
Участники с ведущей стратегией – думай-решай-делай обратились к своей чувственной, творческой стороне.
Участники с развитой – эмоциональной стороной, которые в своих действиях опираются на «почувствовать» задачу, которые ищут исключительно душевный «отклик» - увидели возможности разумного планирования и более структурно/логического подхода.
Потому что, находясь только в одной годами выученной стратегии люди часто упускают, «не видят» возможностей – сильных сторон альтернативного поведения.
Задача выполнена!
3-я Наша задача/Возможность для вас – «Триггер» в игре создать условия, в которых будет запускаться/срабатывать факт начала действия по достижения цели. Игра — это прикладная деятельность, а когда деятельность «приложена» к цели то в сознании срабатывает механика запуска действия иными словами – работая над целью в игре участник уже работает над целью в реале, не планирует, анализирует, прогнозирует, а именно работает над целью, задачей, мечтой, идеей, гипотезой. Именно поэтому Goal Maker$ это игра по «проработке» цели, а не по целеполаганию как иногда ошибочно полагают.
Задача выполнена? И да, и нет))) Побочным эффектом этой задачи стал тот факт, что примерно 20% участников осознанно и аргументированно отказываются от своих целей. И даже появилась такая группа участников как «Инспекторы» — это люди которые приходят проверить свою цель, особенно много среди таких участников предпринимателей, для которых вопрос потери денег (а иногда и самого бизнеса) в новых проектах вполне очевиден.
Поэтому задача выполнена! И перевыполнена!
©Галюк Константин
Полная версия статьи тут »> http://bizgame.top/goal-maker-czelesozdateli-cziletvorczi-istoriya-sozdaniya/
#Галюкконстантин #goalmakers #smartgame #академияигры
